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    人才理念

    尊重人:尊重每一位員工,尊重他們的人格和權(quán)利。

    關(guān)愛人:持之以恒地關(guān)心和愛護(hù)每一位員工。

    激勵(lì)人:合理的、規(guī)范的績效考核與薪酬制度,獎(jiǎng)勤罰懶,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,激勵(lì)員工為企業(yè)的發(fā)展多做貢獻(xiàn),同時(shí)獲得合理的報(bào)酬。

    成就人:注重對員工的職業(yè)培訓(xùn),創(chuàng)造體現(xiàn)員工自我能力的環(huán)境,為全體員工提供公平、公正的競爭平臺(tái),尊重和滿足各類人員職業(yè)成長的路徑。

    區(qū)域經(jīng)理 區(qū)域經(jīng)理 區(qū)域經(jīng)理